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学着寻找失落的工作激情

  

许多人在刚踏入职场时,往往干劲十足、激情高涨,对自己的职业前途寄予“厚望”。但随着时间的流逝,人们会因固化的每天上班、下班,而变的像钟摆一样机械。工作的激情也就像指缝中的细沙一点点地流失。然而,我们的生命一半是奉献给工作的,如果我们缺乏工作激情,更多的把工作当成赚钱的手段,而不去体验工作中所带来的快乐,那工作就会变成无休止的苦役。如果对待工作的态度是以获得金钱的多少为目的,那工作的成就感从何而来?把金钱看淡一点,在工作中发现乐趣,远比另找一份工作要实际。

许多工作,往往因为我们没有投入激情,所以发现不了其中的乐趣。记得比尔盖茨曾经这样说过:“每天早晨醒来,一想到所从事的工作和所开发的技术将会给人类生活带来的巨大影响和变化,我就会无比兴奋和激动。” 这句话阐述了比尔盖茨对工作的热情。在他看来,一个事业成功的人,对工作的激情和能力、责任、忠诚一样不可或缺。而他的这种理念,已成为微软文化的核心,让微软王国在IT世界傲视群雄。

我们完全有可能在平凡的工作中点燃我们工作的激情,这就取决于我们的工作态度,如果把工作当成是表现创造力的舞台,那么你会发现再枯燥的工作也会在你努力下变得有趣和生动。如果本着消极的工作态度,那么再有趣的工作也会变得了无生趣。我们应该学会从现实的工作中寻找激情和乐趣,把工作当作事业来做而不过多的计较得失,把它看作发展自己潜能与天赋的机会,那么我们将在幸福中工作并得到满足。

 

 
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